【坪山反邪教】浅谈特殊群体入户探访的实务技巧

[日期:2022-12-06 15:11:13]   来源:坪山社工网  作者:psfxj502   阅读:[字体: ]

对涉邪教人员进行入户探访是反邪教社工基础且重要的一项工作,定期入户探访可以常态化跟踪涉邪教人员的思想、行为动态,了解其实际困难,并帮助其转变思想观念,回归正常生活。很多新加入反邪教工作的社工在前期入户探访时,因对服务群体不了解、工作敏感度不高、相关工作经验不足等原因,表现出被动跟随、不知如何有效开展话题等情况,导致面谈过程中尴尬,效果甚微。

笔者将自身开展入户探访的经验进行总结,梳理了在对这类特殊群体入户探访前期准备、面谈技巧、结束前结束后跟进几个重要阶段的技巧和注意事项:

一、探访前准备

(一)整理基本资料

初次探访服务对象,先通过已有资料对服务对象进行基本情况了解,包括个人信息、家属状况、家庭关系、工作情况等,同时与社区反邪教专干、社区网格员以及辖区民警建立工作联系,补充了解服务对象的情况,确保资料及时更新、完整和真实。在此基础之上,梳理服务对象的目前思想状况、重要生命经历、生态系统等,建立一人一档。

(二)设定探访目标

在做好探访对象的资料整理之后,需要进一步明确此次探访目的,这样才是面谈有效沟通的前提。

首先,确定此次探访的目标。探访目标设定要基于实际情况,根据服务对象的目前状态并结合工作推进阶段而定。目标不宜过于简单,例如本次探访目标为“了解服务对象的基本情况”,这一目标在探访前就可以通过查阅相关资料知晓;探访的目标也不宜过于复杂,例如探访目标为“在单次探访中要完全转化探访对象的思想认知”,一是此目标难以通过单次探访达成,降低探访效果,挫伤社工工作开展的信心,二是欲速则不达,太急于取得良好成效很可能会引起服务对象的排斥、不信任。

其次,对应探访目标列出面谈提纲。围绕当次探访目标列明可能要沟通的话题或沟通的方向,每个服务对象的性格、表达能力不同,面对社工开放程度不同,对同样话题的反馈有简有繁,为了避免回应过于简单导致话题无法展开,社工除了做好引导,也需要准备多一些沟通话题,以寻找合适的沟通契机。

(三)检视装束仪容

在正式入户探访前,社工需注意自身着装和仪表,衣着需干净得体,不画浓妆,不佩戴过多首饰为宜。因入户探访的是特殊群体,为避免引起同小区、同楼层邻里的过多关注,建议社工不穿工服,尤其较为鲜艳的马甲等,但需佩戴工作证。同时,在疫情防控期间做好防护工作,佩戴口罩,携带消毒洗手液等。

注意事项:

1.在资料收集的过程中做好信息保密,尤其是探访对象的个人信息,切勿与他人随意谈论,不与非工作相关人员传播资料信息。

2.至少提前一周预约好探访时间,时间上以探访对象方便为主,避免常规用餐时间、晚上九点以后等时间;社工在探访出发前再次与探访对象确认时间和地点,确保探访对象在家。

3.携带工作相关宣传资料、服务对象所需资源信息等资料上门,便于对方在探访结束后详细、持续了解跟进。

二、面谈技巧

(一)进入主题

入户一始,社工主动表明身份,说明来访缘由,在日常寒暄中拉开话题,消除探访对象戒备和紧张心理,建立轻松沟通氛围。进门后迅速环视家中环境,寻找聊天的切入口,如摆放的照片或特别物件,有利于迅速拉近与探访对象的距离。

(二)沟通中技巧

1.态度真诚。在沟通中,打开探访对象戒备心理的最重要、核心技巧就是态度真诚。社工要切实站在探访对象的立场上考虑问题,带着“协助探访对象一起面对和解决问题”的态度,认真聆听,及时反馈,尊重其表达,相信其愿意改变并有能力改变。

2.问题外化。大部分涉邪教人员自身价值感和自我认同感较低,在意识到自己曾经相信的是邪教时,内心会对涉邪教的行为产生自我贬低,将工作、生活中的困难与不幸归结为自己的问题。在与探访对象沟通具体问题时,要将问题从人区分开来,避免将问题与自身价值能力等联结,使探访对象陷入自我贬抑、失控感等负向思考中,甚至对探访行为、对社工产生排斥心理。

3.刚柔并举。大多时候为了建立与探访对象的信任关系,社工以柔性工作手法进行跟进和沟通,但因反邪教工作的特殊性,也需要在相关政策和法律方面树立明确的工作态度,配合同行的工作人员,严肃回应。

4.理性接纳。一些受邪教蛊惑较深的服务对象,在沟通中会与社工辩驳,力争所信有利无害。在这个时候,社工需要理性接纳对方,允许其表达观点和看法,避免因此导致立场对立,剑拔弩张。对于认同的部分,达成一致认识,对于无法认同的部分,用专业的业务知识使其了解邪教危害,认清邪教本质。

(三)面谈时间安排

整体以40分钟为宜,时间太长会分散探访对象的注意力、引起对方的不耐烦;时间太短聊不到话题重点。

注意事项:

1.对于第一次入户探访的情形,社工可以邀请与服务对象熟悉的工作人员带领入户,便于更快建立信任关系和专业关系。

2.为避免意外状况的发生及确保人身安全,社工入户探访人员不宜单独行动,但也不宜人员过多,人员太多会给探访对象造成一定的心理压力,不利与探访对象关系的建立。2-3人最为合适。

3.拍摄工作照时要提前征得探访对象同意,并表明拍摄意图,拍摄时避免拍到探访对象的正脸。

4.对于面谈提纲,社工应做到心中了然,不可频繁翻看,更不能依照面谈提纲进行生硬问答,这容易使服务对象产生强烈的被调查问询的感受,不利于建立坦诚开放的专业关系。

三、探访结束前的沟通

(一)总结回顾此次探访的沟通情况。在沟通结尾,要对当次探访沟通内容进行简单梳理、回顾,帮助服务对象清晰当次的沟通内容和重点。

(二)梳理在沟通中发现的问题/需求。对服务对象在沟通中提出的问题或需求进行梳理,并再次明确服务的界限,合理化服务对象的期待。

(三)约定下次探访的安排。根据服务对象的沟通情况和实际状况,约定下次入户探访的大概时间,使其有一定心理准备,明晰在一定时期内社工将定期入户探访的安排。

注意事项

结束探访离开后,工作人员之间不在楼梯口或电梯口逗留、谈论有关服务对象的话题,避免引起邻居、物业的关注,探访者进出小区要注意对探访对象身份的保密。

四、探访结束后的跟进工作

(一)与同行工作人员做工作复盘。回到工作单位,社工应与同行的工作人员尽快安排探访的复盘工作,仔细梳理总结在探访前后和面谈过程中值得肯定的做法、不足之处等,为下一次探访顺利有效开展积累经验。

(二)整理探访资料,做好探访记录等档案整理。根据当天的探访面谈情况以及探访结束后的复盘工作,整理全部探访资料,根据工作要求梳理形成文字记录,做好归档。

                                 深圳市社联社工服务中心驻坪山反邪教项目

作者:张艳萍 张凯丽